拓展營運招募人才　阿瘦皮鞋的新展望

【KKP U-News記者／中山大學 陳昭汎 報導】

　　「You A.S.O Beautiful!」的音樂一響起，便知道是阿瘦皮鞋的廣告，它更奪下了第17屆年度「永恆金句獎」，台灣老品牌阿瘦皮鞋近年來積極拓展營運規模，成長速度驚人，但其實創辦人羅水木是以一家擦鞋攤做起，經過不斷努力才有今日家喻戶曉的阿瘦皮鞋。

◎站穩國內龍頭進軍海外展望國際

　　羅水木用「一針一線，實實在在」的態度帶領員工，以「堅持做台灣最好的鞋」為品牌定位，目前在台灣前三大皮鞋品牌中，阿瘦皮鞋的年營業額和通路店數皆為第一名。

　　2002年是阿瘦突飛猛進的開始，結束保守發展，走向快速擴張、大舉拓點，正式跨足國際市場，也因此積極尋覓富有彈性，願意到海外發展的人才，即將邁入六十周年的阿瘦皮鞋，更準備於2011下半年正式進軍中國大陸，以「台灣支持大陸、大陸壯大台灣」為目標，同時股票也預計將在2013年上市。

◎學校科系不受限 態度優良更重要

　　「願意低頭替客戶穿鞋，給顧客最好的服務是我們想要的人才。」人資部課長李瀚洋，態度是最重要的，阿瘦希望能找到態度積極、品格優良的人才進行培養，不限學校、科系，只要有意願，公司願意提供連鎖流通基礎能力的儲備幹部訓練，儲備幹部的升遷速度比一般基層人員快，李課長表示，可以經由六個月的專業訓練，有個煥然一新的自己，透過舞台展現學以致用，要相信成功是需要投入，絕對不是天上掉下來的。

　　李瀚洋說國外曾經調查，大學生在校所學很難完全應用於職場，所以他認為求職者的專業能力可經由課程訓練補足，但態度是在校期間應該學習的，包括言行舉止、應對進退，舉手投足間的表現都能知道該人的特質，態度沒辦法快速養成，從求學階段就該培養，可以透過參與社團、服務機會證明自己的能力，而證照和英文能力也能為自己加分。

　　李瀚洋課長也提到好的人才應該具備三大要點，分別是態度好、潛力佳及適應力強。好的態度是指熱情、正念和責任心；潛力佳則是具有高度企圖心及上進心；適應力強是希望員工能盡快融入職場，有實務上的經驗且具備彈性面臨可能遭遇的挑戰。

　　大學新鮮人應該具有國際觀、多方學習以培養自己的實力，阿瘦打出「教育訓練無上限」的口號，目的是希望招募更多人才，希望大學生能積極出擊，找尋最適合自己的一條路。