"記得在康奈爾上大學時，大家​​都說投行的面試是最難的面試之一，不是因為問題很難，而是因為面試過程和內容因人而異，面試過後還是不知道自己到底表現如何。 一直到自己經歷過這一過程，進入投行後也可以面試別人了，才慢慢歸納出其中訣竅。 面試官無非想知道三點，即為什麼要做投行，為什麼要來我們公司，為什麼要選你。" (閱讀全文)