「消防科員與分隊長分析」
職涯大解密—消防科員與分隊長分析
◎內外勤工作差異分析
梨山消防分隊分隊長 黃世滄:「內勤的工作性質比較傾向於規劃,規劃每個業務如何去處理,或是說一件事情要怎麼去做。那在外勤的基層幹部主要是計畫下來時要怎麼去執行,執行後遇到的問題該如何去解決,把計畫執行到完美的狀況。」
◎專業職能訓練
梨山消防分隊分隊長 黃世滄:「外勤的訓練裡,從最基本的救災部分,會有救助訓,而在梨山這部分,我們還需要山搜的訓練。在救護的方面,我們有初級救護技術員、中級救護技術員,以及現在的高級救護技術員的訓練,那這些訓練都是我們進到消防工作之後,消防局會陸續安排這樣的訓練讓我們能勝任救災救護的工作。」
◎順應業務調整個人步調
梨山消防分隊分隊長 黃世滄:「內勤是負責規劃的工作,所以必須花時間去了解外勤工作的型態,甚至必須親身經歷外勤的職位,如此在規劃事件時他會做得比較周全。當然有些人會選擇內勤的職務,是因為內勤是以上下班的方式,有比較多的時間可以陪陪家人或做比較活動性的規劃。外勤的部分工作時間比較長,就是三班制的輪班方式,需要家人和另一半體諒這種工作模式。再來因為外勤是救災的工作,必須要有基本的體能,平常我們就會有很多的訓練,不管是技術的訓練或體能的訓練都要能符合我們在救災時的需求。」
◎培養救災調度能力
梨山消防分隊分隊長 黃世滄:「在救災的現場我會先去協調友軍的幫忙,因為有些東西在公家機關無法把每樣設備都購齊,這些部分需要民力去支援,甚至其他友軍單位支援的部分,這是我在現場指揮時會去注意的。甚至是在救災現場有些安全的部分,我們同仁很奮勇救災的時候,可能有些安全部分沒有去顧慮,我在現場指揮時就需要幫他們注意安全警戒。」
◎進入消防領域的管道
梨山消防分隊分隊長 黃世滄:「三種方式,一種是考警察大學,一種是警察專科學校,另外一種是大學畢業後考基層警察特考,都可以進入消防工作。目前隊員升遷的管道可以分成三種,一個是平時工作表現良好,服務達到一定年資,在同儕中表現優於其他人,他可以升遷為小隊長。另外一種方式可以去考警大的二技,考完後再進警察大學讀完兩年有關的專業訓練後,可以在外勤當基層幹部,就是分隊長,甚至分隊長以上。另外一種方式是從100年以後,基層特考考完後,考三等特考,一樣可以到警大去受訓,受訓完後一樣可以當基層幹部。」
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